1、3-6个月时间学习店面经营，培养后上任店长一职

2、掌握营销模式并参与体验营销工作

3、掌握团队组建工作，提前做好店面人员组建工作

4、拥有向优秀店面实地学习的机会，掌握优秀店面的挣钱秘籍，向成功店长学习店面管理技巧和方法

5、安排新员工培训及店面一切工作安排

优秀者可放宽要求

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