1、协助上级领导处理公司日常行政工作;
2、协助上级领导制定行政工作规划及行政管理制度,且积极督促、检查、落实相关制度;
3、公司资料收集、整理、归档(学习资料、宣传资料、参考资料、照片等),编写公司大事记;
4、公司宣传,形象制作;
5、公司会议支持,会议资料制作,部分会议纪要;
6、公司福利制度制定及发放管理;
7、公司内部建设及对外关系协调;
8、公司企业文化的建立与优化;
9、公司员工的规章制度、商务礼仪、职业素养的培训;
10、定期主持召开公司各部门例会,并监督、检查、总结效果。
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